A 50 ans, je me suis retrouvé sans emploi.
Malgré un CV en béton (résultats de vente hors-normes), j’ai mis plus de 3 ans à décrocher un poste de commercial décent chez un grossiste. Mais, je me suis vite rendu compte que celui-ci allait bientôt faire faillite. J’ai donc pris les devants en cherchant un autre emploi.
Ayant appris qu’un représentant d’un fournisseur de ce grossiste partait en retraite, j’ai immédiatement postulé et j’ai été embauché. Un mois après, le grossiste déposait son bilan…
Mon employeur actuel est très satisfait de mes résultats : En 2006, ma progression de C.A par rapport à mon prédécesseur a été de 360%, et au premier trimestre 2007, elle a encore évolué de 75%.
Et dire que plus de 800 employeurs avaient éliminé ma candidature uniquement à cause de mon âge !…
