14 décembre 2009

Campagne nationale de valorisation de l’Inspection du travail

Cette campagne a pour objectif de mieux faire connaître l’Institution et le métier des inspecteurs et contrôleurs du travail. L’utilité sociale de l’Inspection du travail est en effet souvent méconnue ou incomprise. La campagne est relayée dans l’ensemble des régions et départements.

Le dossier de presse complet (pdf - 1.1 Mo)

Les objectifs

• Valoriser en interne l’Inspection du travail.
• Elargir et diversifier les bases de recrutement.
• Modifier la perception du public et notamment des employeurs vis à vis de l’action de l’Inspection du travail.
• Favoriser le changement de comportement vis-à-vis des agents de l’Inspection du travail.

Le public

• Agents du ministère du travail (administration centrale, services déconcentrés en région et départements).
• Salariés, employeurs, acteurs économiques et sociaux, étudiants.

La signature de la campagne

« L’Inspection du travail. Au service de tous pour le respect du droit »

Choix créatif de la campagne

Le choix créatif de la campagne est de faire apparaître de véritables agents de contrôle afin de valoriser en interne les métiers de l’Inspection du travail et de concrétiser, en externe, les rôles et les missions des inspecteurs et contrôleurs.

Les actions et les outils

• 3 affiches avec comme visuel deux inspecteurs de la région Bourgogne et une contrôleure de Paris. Ces affiches ont été diffusées aux chargés de communication des services déconcentrés du travail pour diffusion au niveau local (salons étudiants, services de renseignements des services déconcentrés, etc.).

• 3 dépliants. Deux d’entre eux sont destinés aux étudiants. Ils présentent les métiers de contrôleur d’inspecteur du travail afin notamment d’élargir et diversifier les recrutements. Le troisième dépliant, plus généraliste, s’adresse aux employeurs et aux salariés. Il explique les missions de l’Inspection du travail. Ces dépliants ont été diffusés aux chargés de communications des services déconcentrés3 du travail pour diffusion au niveau local (salons étudiants, services de renseignements des services déconcentrés, entreprises, etc.).
• Constitution d ’un groupe de porte-parole. Il est constitué d’inspecteurs et contrôleurs de différentes régions. Dans le cadre de la campagne, ces agents peuvent être sollicités par les médias, Ils pourront ainsi illustrer, quelque soit le média, l’intérêt qu’il porte à leur activité de contrôle et de conseil ainsi que la façon dont ils perçoivent l’utilité sociale de leur métier. L’angle de leur intervention est celui de leur activité personnelle et de celle de la section d’inspection ou du service renseignement du public auquel ils appartiennent.
• Co-production d’un documentaire. Diffusé sur France 5 et via Les écrans du social, la vidéothèque en ligne des ministères sociaux, L.611-1 suit des inspecteurs et contrôleurs du travail sur le terrain.
  On peut également voir tous les extraits dans ce dossier
• Campagne de relations presse. Afin de soutenir la campagne de valorisation de l’Inspection du travail et d’accroître sa visibilité, un dispositif et des outils ont été mis en place :
• Lancement de la campagne par une conférence de presse avec la participation de Jean-Denis Combrexelle (Directeur Général du Travail) et de Jean Bessière (Directeur adjoint à la Direction Générale du Travail). Etaient également présents comme intervenants, deux des agents de l’Inspection du travail apparaissant sur les affiches et dépliants ainsi qu’un directeur adjoint du travail ;
• Un communiqué de presse annonçant le lancement de la campagne de valorisation de l’Inspection du travail a été envoyé à l’ensemble de la presse généraliste et spécialisée ;
• Un dossier de presse présentant notamment la campagne, les missions et l’organisation de l’Inspection du travail, a été envoyé à l’ensemble de la presse généraliste et spécialisée ; – Déclinaison en régions des actions de relations presse, les jours suivant le lancement national de la campagne ;

• Un dossier de presse sonore.
  Il réunit 13 interviews d’acteurs divers de l ’Inspection du travail (inspecteur, chef d’entreprise, magistrat, etc.). Il a été envoyé aux radios locales dès le lancement de la campagne.

Les affiches et dépliants

Dépliant de valorisation de l’institution (pdf - 356.4 ko)

Affiche 1 (pdf - 216.1 ko)

Affiche 2 (pdf - 177.5 ko)

Affiche 3 (pdf - 197 ko)

Dépliant Contrôleur du travail (version 1) (pdf - 406 ko)

Dépliant contrôleur du travail (version 2) (pdf - 350.9 ko)

Dépliant inspecteur du travail (version 2) (pdf - 412.8 ko)

Dépliant inspecteur du travail (version 2) (pdf - 362.2 ko)